次世代育成支援対策推進法および女性活躍推進法に基づく行動計画

本会では、2011（平成23）年度より、次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画を策定し、職員のワーク・ライフ・バランスに資する環境づくりを進めてきました。

第1次（平成23年度から平成25年度）、第2次（平成26年度から平成28年度）、第３次（平成29年度から平成31年度）、第４次（令和2年度から令和3年度）に引き続き、次世代育成支援対策推進法に基づく第5次行動計画、女性活躍推進法に基づく第1次行動計画を策定しました。

計画期間　2022（令和4）年4月1日から2027（令和9）年3月31日（5年間）

ファイルダウンロード 新規ウインドウで開きます。次世代育成支援対策推進法に基づく第5次行動計画・女性活躍推進法に基づく第1次行動計画（PDF:119KB）

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